Проект подготовки руководителей еврейских общественных организаций «Школа лидеров»

Школа лидеров — это годовая программа обучения и развития руководителей еврейских некоммерческих организаций и молодежных клубов. Государство и бизнес предъявляют сегодня к НКО требования как к игроку сектора экономики: ждут стабильности в работе, оказании социальных услуг, готовности быстро и эффективно реагировать на вызовы времени, привлекать аудиторию и реализовать актуальные проекты, направленные на достижение уставных целей. Программа “Школа лидеров” — это возможность для молодых руководителей некоммерческих организаций и проектов развить базовые управленческие навыки и навыки личной эффективности. Применение знаний и навыков, полученных в рамках программы, на практике позволит руководителям выстроить более эффективную систему управления организацией, программами и проектами; более эффективно управлять командой, что в конечном итоге приведёт к повышению устойчивости организации в целом. Отбор в группы обучения будет конкурсным из числа кандидатов от региональных молодежных клубов и еврейских общин, к участию приглашаются как действующие руководители проектов, так и потенциальные лидеры. В отборочном семинаре примут участие 50 человек, из которых в впоследствии будет отобрано 25 участников, которые пройдут обучение и станут профессионалами еврейского движения. На протяжении года для них пройдут три семинара – интенсива, дающие участникам знания в наиболее важных аспектах: организационная и управленческая культура, организационное развитие, целеполагание, планирование, контроль, мотивация, взаимодействие с властью и СМИ, фандрайзинг, управление эффективностью, управление командой в проекте, креативное мышление, навыки управленческой коммуникации, переговоров и презентации, развитие деловых контактов, развитие лидерских качеств, стрессоустойчивость, противостояние профессиональному и эмоциональному выгоранию. В качестве преподавателей выступят ведущие специалисты в области психологии, управления НКО, фандрайзинга, психологии.

.